"Il est impossible de produire une méthodologie d’insertion efficace qui ne passerait pas par un travail constant et approfondi avec et dans l’entreprise". Cette proposition de Denis Castra et Francis Valls, soutenu par des sociologues comme François Dubet, sonne comme une révolution dans le monde de l’insertion professionnelle. En effet, depuis que le chômage de masse s’est imposé dans le paysage socio-économique français, les politiques publiques développées ont eu pour objectif principal d’intervenir uniquement sur le demandeur d’emploi. Le postulat implicite de cette pratique de l’insertion est que si le demandeur d’emploi ne trouve pas de travail, c’est qu’il est inemployable. Il faut donc le rendre employable ... A aucun moment, la tension sur le marché du travail n’est prise en considération. Aujourd’hui, le RSA (Revenu de Solidarité Active) est un outil de réduction de la pauvreté mais aussi d’incitation à la reprise d’emploi pour les demandeurs d’emploi longue durée bénéficiaires des minimas sociaux. Comment cette mesure peut-elle être renforcer par de la médiation entre entreprise et demandeur d’emploi ?